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23 de julio de 2009

Cuanto más larga la palanca, mayor el impacto

Una estrella de cine hace una película una vez. El apalancamiento o efecto palanca se da cuando se hacen miles de copias de la película y se distribuyen por todo el mundo. El dinero le empieza a llegar cuando millones de personas pagan por verla.

Un jugador de fútbol juega a fútbol. El efecto palanca se da cuando decenas de miles de telespectadores e hinchas en el estadio le ven en televisión. El enorme salario que cobra el jugador viene de los ingresos de este efecto palanca.

Por otro lado, los profesores, normalmente tienen entre 25 y 40 estudiantes por clase. Tienen una capacidad limitada de influenciar, por lo que su salario es relativamente bajo. Tanto el profesor como el jugador de fútbol añaden valor (generalmente uno identifica al profesor como el que más de los dos), pero aún así el futbolista tiene mayor influencia y es capaz de demandar y recibir más dinero por sus servicios que el profesor.

Todas las grandes sumas de dinero incluyen el principio general de la palanca. Por ejemplo, si pones un depósito del 10% en una casa de €200.000 que sube de precio un 5% en un año, la propiedad tiene un precio de mercado de €210.000. Consigues el apalancamiento no sólo de tus €20.000 de depósito, sino también de los restantes €180.000 que has pedido prestados. Tu inversión de €20.000 te ha dado €10.000 en un año, o lo que es lo mismo,m un retorno del 50% de tu dinero.

Si eres capaz de comprar propiedad sin poner un depósito y sube de valor, has creado un retorno sobre el Dinero de Otra Gente (DoG). Por supuesto, que has invertido tiempo y esfuerzo, pero calcula el retorno financiero de una inversión igual a cero: un retorno infinito. Eso es apalancamiento infinito.

Fuente: Traducido de The One Minute Millionaire

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21 de julio de 2009

El increíble poder del apalancamiento

Apalancamiento es el poder de controlar mucho con un poco. Puertas enormes se abren gracias a pequeñas bisagras. ¡Dame un punto de apoyo y moveré el mundo! Dijo Arquímedes más de 200 años AC. En el mundo de los negocios hay cinco formas de apalancamiento.

  • DoG – El Dinero de Otra Gente. Al invertir en propiedad compramos propiedades con un depósito del 5%, 10% o 20% pero controlamos el 100%. Miles de personas se han hecho millonarias utilizando este sistema.

  • EoG – La Experiencia de Otra Gente. Lleva demasiado tiempo aprender pos si solo, por lo que préstalo o aprende de otros. La forma más fácil de hacerse rico es ser aprendiz de alguien rico. Aprende todo lo que saben, conoce a sus contactos, y haz lo que hacen ellos – hazlo aún mejor. Si esto no es posible, lee sus libros, escucha sus grabaciones, entrevistas, y ves a sus seminarios. Una idea que aprendas te puede ahorrar 10 años de trabajo. Apalancamiento es maximizar tus resultados en un mínimo de tiempo. Por lo tanto, absorbe cantidades ingentes de información – resumida y comprimida pensando en ti – en forma de CDs, libros, películas, videos y seminarios. Esta es la forma más económica y rápida de ganar EOG.

  • IoG – Las Ideas de Otra Gente. Cuando Mark quería convertirse en un orador profesional, atendió una reunión de la Asociación Nacional de Oradores (NSA) en 1974. Cavett Robert, el “decano de los oradores” y cofundador de la asociación, habló sobre como crear libros multiautor. En tan sólo un mes, Mark había adoptado la idea y creado un libro con Keith Negreen llamado Stand Up, Speak Out and Win! (¡Ponte en Pie, Habla y Gana! No he podido encontrar una versión en español, por lo que no sé si existe). Catorce de los contribuidores en el libro invirtieron $2.000 cada uno por 1.000 copias cada uno. Fue la primera inversión de Mark sin dinero, capitalizando en la idea de otra persona para ganar personalmente $200.000 ese año (vendiendo 20.000 copias a $10 cada una). Tu objetivo es asociarte con gente que comparta contigo sus poderosas ideas de cómo hacer dinero.

  • ToG – El Tiempo de Otra Gente. En ciertas circunstancias, en ocasiones algunas personas te ofrecerán su tiempo, pero la mayoría te venderán su tiempo, talento, conexiones, recursos, y saber hacer a un precio razonablemente bajo. Apaláncate con profesionales que sean excelentes y únicos empleando sus habilidades

  • LoG – La Labor de Otra Gente. La mayoría de gente quiere un trabajo. Quieren seguridad en lugar de oportunidad. Contrata y delega todo lo que no quieres o no puedes hacer tan bien como ellos. Apaláncate a través del trabajo de otra gente y crece.

Los millonarios son expertos a la hora de utilizar los cinco tipos de apalancamiento.

Fuente: The One Minute Millionaire de Mark Victor Hansen y Robert Allen.